相手にやる気を出させるコーチング手法
2013年2月16日

今日も企業の幹部研修(9:00~17:00)でした。
今日の課題は、「相手にやる気を出させるコーチング手法」

指導や教えることではなく、相手の本心を引き出しフォローすること。

カルロスゴーンは、「答えは日産にある」と言いました。
他社や環境のせいにせず、自らの課題を見つけ出せ!ということでしょう。その答えを導き出してやるのもリーダーの役目かも。。。

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